- 人力资源实习生
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- 人力资源实习生
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- 不限
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- 招聘 1人
专业不限
来源：
实习僧
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330100
职位已下线
职位详情
岗位职责:
1.参与人力资源部门的日常管理活动，包括但不限于员工关系管理、招聘流程支持；
2.协助组织员工培训和发展计划，确保培训内容与公司战略目标一致；
3.参与制定和优化人力资源政策，以提高员工满意度和工作效率；
4.支持团队进行员工绩效评估和反馈工作，确保评估过程的准确性和公正性；
5.参与人力资源部门的团队建设和沟通活动，促进良好的工作环境。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通；
2.对人力资源管理有浓厚的兴趣，愿意学习和掌握相关知识；
3.具有较强的组织和协调能力，能够处理多任务并确保工作质量；
4.拥有良好的问题解决能力，能够在面对挑战时提出合理建议；
5.对人力资源部门的日常运作有一定的了解，能够快速适应工作环境
北京理想汽车有限公司
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- 涉及领域 --
- 公司性质 民营企业
- 公司规模 --
- 公司网址 --
- 所在地址 null北京市北京市顺义区理想汽车北京研发总部
